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通江三小:培养学生勤劳品质,助推“双减”有效落地
2021-12-03 11:47:00 来自:四川报道网 编辑:admin
     四川报道讯 (刘海燕)“勤劳永远是一个人成才的第一推动力,一个人如果具备了勤劳这一可贵品质,就等于拥有了成功的一半。”
     “双减”政策背景下,学校要把“勤劳”品质这个“牛鼻子”抓牢、抓活、抓巧,与德育、智育、体育、美育相结合,如此则可树德、可增智、可健体、可溢美、可创新。
     近年来,巴中市通江县第三小学根据学生的认知与品格形成规律,对“专注”“有序”“爱国”“感恩”“节俭”等品质进行了专题实操训练,取得了显著成效。在“五项管理”“双减”“四质工程”等教育政策背景下,“勤劳”品质的训练显得尤为重要。
     
     习近平总书记强调:“实践证明,人世间的美好梦想只有通过诚实劳动才能实现;发展中的各种难题,只有通过诚实劳动才能破解;生命里的一切辉煌,只有通过诚实劳动才能铸就。”
     该校秉承晏阳初先生“平民教育”思想,坚持“人本教育”理念,以“做最好的自己”为校训,塑造了“学习自主、行为自觉、思想自由”的校风。在此基础上,学校把劳动教育作为培养人的重要抓手,逐渐形成“服务自己、服务家庭、服务社会”的“三服”模式,“三自三服”新时代诚实劳动教育模式应运而生。
     
     该校引导学生树立正确的劳动观。各班开展以“让劳动成为习惯,做最好的自己”为主题的班队会,让学生展开讨论,深入理解什么是“诚实劳动”;师生共同搜集伟人故事,共讲时代人物(如袁隆平、张桂梅、全红婵 、苏炳添等),找出他们所共同具备的勤劳品质,加深对勤劳品质的认识。学校还通过校会及LED大屏,利用我国传统文化中有关劳动、良好行为习惯等古诗文、名言警句,对学生进行中华传统美德教育,使学生在浓厚的氛围中熏陶自己、审视自己,增强勤劳意识。
     
     “生活即教育”,是陶行知先生一生的教育理想与追求。他提出让儿童头脑、双手、眼睛、嘴、时间、空间自由,在“做中学”“学中做”,这与“双减”政策不谋而合。新时代劳动教育强调的是从知识到实践,让学生从繁重的课业负担和分数的压力中解放出来;从作业到活动,培养学生正确的劳动价值观,逐渐形成良好的勤劳品质;从书本到生活,让学生动手实践、身上流汗、眼里有光、嘴角上扬、接受锻炼、磨炼意志,在劳动中螺旋式生长。
     近年来,学生劳动机会减少,劳动意识缺乏,一些学生出现了轻视劳动、不会劳动、不珍惜劳动成果的现象。为此,该校着力培养学生形成良好的学习与生活习惯,将学校教育、家庭教育和社会教育相结合,增强学生的劳动意识,促进学生健全人格的发展。
     
     为了确保勤劳品质实操训练落到实处,学校建立了有关劳动教育实践活动的各项规章制度:制定了《勤劳品质实操方案》,为每一位学生科学设计在校、居家期间的劳动教育任务;建立了《学生勤劳品格在校实操清单》《学生勤劳品格在家实操清单》,客观全面记录学生参加劳动和掌握生活技能的情况,内容包含校务劳动,家务劳动,社会公益劳动等,涵盖学校、家庭、社会三方面。
     在学校,教师运用大扫除时间,让班级学生和环保小卫士认领责任区域,予以精心呵护;大力开展班务劳动,让学生整理书柜、装饰教室等;积极参与实践园地护植护绿、菜园基地种植等实践活动,提高学生的劳动的意识与兴趣。
     
     在家里,教师要求学生自己的事情自己做,家里的事情帮着做,弘扬优良家风;针对学生的年龄特点和个性差异布置有关劳动的家庭作业,如整理、打扫、择菜、洗碗、洗衣等力所能及的家务。
     各班每期组织学生志愿者参与一次周边校外劳动,利用周边的劳动教育实践资源,组织学生开展社会实践活动,参与劳动实践。
     
     在“勤劳”品质专题训练的实施中,为了使学生形成较为稳定的劳动习惯,促进学生全面发展、健康成长,学校采取“线上+线下”“室内+室外”“育德+润心”等多元评价体系,充分发挥学校与家庭共育共评作用,强化班主任德育管理,注重主题教育、仪式教育,让劳动教育辐射出德育、智育、美育、体育功能,在时间上无时不有,空间上无处不在,效果上直抵人心。
     一是通过生评、师评、家长评(填写等级评价表),杜绝劳动教育流于形式,浮于表面,引导学生诚实劳动、诚实记录,确保记录真实可靠。
     二是各班设置“星级星愿”兑换清单,老师与家长要给星级数达到指标的同学兑换“星愿”,及时对学生的劳动成果予以认可和鼓励。
     三是班主任对学生劳动训练有重点、有要求、有落实、有检查、有总结。在学生对劳动有一定理解的基础上,利用网络手段组织开展劳动技能和劳动成果展示。
     四是利用少先队育人阵地,以班队课、劳动课、校会课为抓手,根据学生不同年龄及心理特点,在教学及活动中分层次、有梯度地对学生进行劳动习惯的培养与训练。
     五是开展“劳动能手”“劳动标兵”“劳动达人”等评选活动,激发学生的参与积极性。
     六是做好总结性评价,对活动的开展情况进行具体分析,请家长代表到校分享教育成果,优秀班主任交流经验心得,及时反馈活动中存在的不足。
     
     该校促进学生由被动劳动转化为主动劳动,把外显的动力逐步内化为个性品质,让学生逐步养成爱劳动的好习惯,利用劳动教育评价体系撬动五育融合。“双减”之下,加  强劳动教育是培养担当民族复兴大任时代新人的内在需要,是时代赋予教师与家长的使命与职责,是学生提升认知、健全人格、提升能力的重要途径。
     通江三小将进一步加大力度健全机制,推进课程实施,优化师资队伍,加强家校联动,充分发挥劳动育人功效,让学生在劳动中劳而获、劳而健、劳而乐、劳而美、劳而智。
 
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